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 労働保険料のシミュレーション
例えば
1年間に労働者に支払う賃金が450万円(毎月30万円×12ヶ月+賞与50万円)のIT業を営んでいる場合。
労災保険率4.5/1000、 雇用保険率19.5/1000(うち被保険者負担分は8/1000

(労働保険料)=(賃金総額)×(労災保険率+雇用保険率)

により労働保険料は
4,500,000円×(4.5+19.5)/1000=108,000円

この場合の事業主負担分は、雇用保険の被保険者負担分を除いた額となります。
この場合の被保険者負担分は、

賃金種別
賃金額
※被保険者負担分(8/1,000)
回数
被保険者負担額
月分賃金 300,000円
月額 2,400円
12回
28,800円
賞与 500,000円
4,000円
1回
4,000円
本人負担分計
32,800円

したがって、事業主負担分の労働保険料は、 108,000円32,800円75,200円となります。
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